Un plan de reconocimiento es una herramienta que permite que podamos ir valorando y midiendo tanto el progreso como la antigüedad de un colaborador, entre más años tenga podemos observar su lealtad y sobre todo lo importante que se vuelven para la empresa debido a la gran experiencia adquirida con los años.
Los planes de reconocimiento en primera línea corporativa, hablamos de esos artículos, que son de gran valor, y que cuando se obsequian hace la diferencia.
Hay una amplia gama cuando hablamos de textiles iremos con las más utilizadas.
- Billeteras de cuero: un regalo muy buscado y gustado por la mayoría de las empresas, debido a que se puede trabajar con marcas especializadas en calidad, que le dan gran realce a este obsequio.
- Bolsos ejecutivos: En cuanto a los bolsos es otra opción que también aparte de ofrecer variedad de estilos , también se puede notar la calidad , gama de colores y tamaños, que esto puede agradar muchísimo a un colaborador que maneje todo en su bolso como por ejemplo laptops, teléfono, documentos, entre otros.
- Carpetas: Un regalo muy atractivo para colaboradores en áreas administrativas y para los ejecutivos, ya que les da una elegancia y protección a esos archivos importantes de trabajo en un regalo que le da su toque de elegancia y calidad.
Los obsequios en cuero son una gran opción para obsequiar como parte de un reconocimiento, sin embargo, no hay que dejar de lado muchos otros artículos que también son importantes en los planes de reconocimiento, hablamos de los Bolígrafos Ejecutivos en Marcas Parker, Cross, también cabe recalcar Reconocimientos en Placas grabadas, ya sea en Vidrio, Cristal Sublimadas, Cerámicas, Maderas, Relojes Corporativos en variedad de Marcas.
